KUNDENZIELE

• Aufbau und Etablierung eines unternehmensübergreifenden Kennzahlensystems als zentrales Steuer- und Führungsinstrument

UNSERE LEISTUNGEN / TÄTIGKEITSFELDER

• Aufnahme bestehender betrieblicher Daten, Kennzahlen, Berichte und deren Strukturierung anhand der Kernprozesse und Unternehmensorganisation
• Ergänzung fehlender operativer und strategischer Kennzahlen
• Gemeinsame Auswahl und Systematisierung der Kennzahlen und Abbildung in einem Management Information System (MIS)
• Customizing und Etablierung kontinuierlicher Berichte für alle Hierarchieebenen
• Schulung und Überführung in den betrieblichen Alltag

ERGEBNISSE

• Nutzung der gemeinsam identifizierten und aggregierten Kennzahlen und Berichte samt grafischer Auswertung als Steuer- und Führungsinstrument auf Monats- und Jahresebene
• Abbildung aller wesentlichen Prozesse auf einem Blick
• Ideales Werkzeug zur Nachverfolgung von messbaren Zielen, zur Prozessverfolgung und Kommunikation

BESONDERHEIT

• Einheitliches, pyramidales, kaskadiertes Berichtswesen als Monitoring- und Führungsinstrument